Organigramma e organizzazione

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Per vedere l'elenco delle tipologie di procedimento svolte da ciascun ufficio, il nome del responsabile del procedimento e l’unità organizzativa responsabile dell’istruttoria e di ogni altro adempimento procedimentale, si consiglia di visitare le pagine dei singoli uffici (attraverso le sezioni Settori e Sportelli presenti in home page).

Regolamento sul procedimento amministrativo

Di seguito il personale in servizio a tempo indeterminato diviso per categoria giuridica, con il dettaglio dei contratti part-time al 31 dicembre 2020 

*Dipendente dell'ex-Agenzia Autonoma per la gestione dell'Albo dei Segretari Comunali e Provinciali. In convenzione con la Provincia di Cuneo.

Programmazione triennale del fabbisogno di personale 2021/2023 e rideterminazione della dotazione organica [articolo 39 legge 27 dicembre 1997 n.449 s.m.i. - modifiche e integrazioni].

Deliberazione del Consiglio Comunale n.8 del 26 gennaio 2021, di approvazione del bilancio di previsione 2021/2023 e della nota di aggiornamento al D.U.P. in cui si è delineata la Programmazione triennale 2021-2023 del fabbisogno del personale.

Ad oggi il personale con contratto a tempo determinato è così composto:

       Direttivi D [*] : Assunzione ai sensi dell'Art.90 del Decreto
       Legislativo 267/2000 

       Decreto del Sindaco n.18 del 16 giugno 2017

       Curriculum Vitae 

        Istruttori C [*] : Assunzione ai sensi dell'Art.90 del Decreto
        Legislativo 267/2000 - part-time 50%

        Decreto del Sindaco n.25 del 2 novembre 2017

       Curriculum Vitae